护士节活动方案优秀5篇

护士节是全世界护士的共同节日，日期定在每年的5月12日，主要是为了纪念近代护理的创始人——英国护士弗洛伦斯，可是很多人都知道这个节日有什么意义，为了方便大家，这次帅气的小编为您整理了5篇《护士节活动方案》，希望可以启发、帮助到大朋友、小朋友们。

护士节活动策划 篇一

一、活动主题：__医院“爱的奉献——__爱心献护士”才艺表演大奖赛。

二、活动地点：__KTV。

三、活动时间：5月11日晚8点至晚11点。

四、参赛名额：

医生：每个科室1个参赛节目

护士：共8个节目

导医：4个其他各部门均1个节目

五、才艺种类范围：歌曲、舞蹈、器乐、朗诵、相声、小品、武术等适宜在演出场所表演的`节目都可报名参加。

六、节目要求：

1、内容健康向上；

2、体现本次活动“欢天喜地五一二，其乐融融一家亲”的主题；

3、篇幅短小凝练，不超过5分钟；

4、单人、集体表演均可。

七、组织筹备：

办公室组织报名统筹工作，向每个部门下发本次活动的报名通知，报名截止日期为4月25日，

1、每个部门按照规定的数目呈报曲目名称、类型、表演者名单；

2、赛事流程：请医院领导发表祝贺词、讲话；

3、主持人宣读比赛规则及出场次序名单；

4、各参赛者按照曲目出场序登台表演节目；

5、表演完毕后现场观众投票选出获奖节目(具体规则见《节目评选办法》;

6、主持人宣读各节目票数，现场产生各奖项获得者；

7、医院领导为我院年度“优秀：护士”和获奖者颁发纪奖品及奖状；

8、各报名参赛部门自行组织报名节目排练；

9、企划部负责落实场地及相应的设施设备；

10、企划部落实主持人事宜；

11、后勤部负责物料采购供应；

12、参赛人员自备所需道具及器材。

八、节目评选办法：

1、参赛者全部表演完毕后由组织人员向所有观众(包括参赛者)发《节目评选单》，每位观众随；

2、即填写完毕交至组织人员处；

3、由主持人现场公布各节目票数，记录员登记按照结果当场评出获奖者；

九、奖项设置：

一等奖：1个

二等奖：2个

三等奖：3个

同时设置“__医院优秀护士”奖项1名。

庆祝护士节活动方案 篇二

为庆祝第100个护士节，__大学第一医院举行了纪念“5.12”国际护士节庆祝大会，并对在“优质护理服务示范工程”活动中表现突出的医院、集体和个人进行表彰。x省卫生厅副厅长__、医政处处长__，__大学副校长兼吉大一院院长__，__大学医务处处长高占东、副处长伊大海、副处长宋丽华以及医院党委x张东航等院领导出席了会议。

大会表彰了优秀集体和先进个人，神经内科张颖、心血管疾病诊疗中心黄卫新、神经外科王秀华获得x优质护理服务优秀护士荣誉称号，护理部主任__被评为__省优质护理服务优秀护理管理者，神经内科护士长__被评为x省优质护理服务优秀护士长，__等6人被评为长春市优质护理服务先进个人，__等12人被评为__大学优质护理服务标兵护士，高玉先等18人被评为__大学第一医院优质护理服务先进个人，神经内科被评为__省优质护理服务先进病房。

作为国家__X年首批“优质护理服务示范工程”活动的72家重点联系医院之一，__院长充分肯定了一直以来护理工作者对医院的发展、对病人的健康所付出的努力和艰辛，并希望广大护理工作者继续发扬艰苦奋斗、无私奉献的精神，勇于承担社会、家庭、病人赋予的责任和使命。

表彰大会中穿插了精彩的文艺节目，展现了护理人员积极乐观的精神风貌和阳光向上的`生活态度。根据真实事件改编的情景剧更是彰显了护理人员难能可贵的道德品质。此次表彰活动进一步弘扬了南丁格尔精神，同时激发了全体护理人员无私奉献、爱岗敬业、以病人为中心的工作热情。活动在全院百余名护士长共同合唱的《x护士之歌》中落下帷幕。

护士节征文 篇三

伴着五月的鸟语花香，国际护士节向我们走来了，五月的阳光因为提灯女神的照耀而更加灿烂，五月的季节因为南丁格尔的誓言而更加的生机盎然。一袭飘然的白衣，一顶别致的燕帽，带着十分责任十分信仰，我们成了时刻与生命同行的人。 光阴似箭，岁月如梭，回想在做护士的几百个日日夜夜里，其实我没能做好父母亲的孝顺女儿，许久没有回家陪父亲散散步，也许久没有帮母亲做做菜；我没有做好孩子们的合格妈妈，儿子的家长会已经缺席了好几次，女儿昨晚的功课又没有检查；我也没有做好爱人身边的贤惠妻子，每次上夜班时他总是一个人在家，哄着孩子入睡，还要照顾着家里的爸妈。 在寂静的'夜晚时，我们回头细细的搜寻，好像找不到了走过的痕迹。护士的工作太普通了，普通到许多人都忘记了它的存在；护士的工作太琐碎了，琐碎到感觉自己好像什么都没做过一样；

然而，每当看到患儿一个个痛苦的来，又一个个健康的离开时，一种自豪感便油然而生。患儿家长一句感谢的话语便可以让我们卸下一身的疲惫，一个认可的微笑也让我们感到由衷的欣慰。原来我们走过的路是有痕迹的，我们的工作也是实实在在的：或许是一个一眼不眨的夜班、来不及吃的一顿饭，也或者是无法坐下来喝口水的八个小时、马不停蹄的一天…… 作为一名护士，我们在平凡的工作中感受着人生百味，奉献自己的爱心。我们深信：丰碑无语，行胜于言。在医院这片土地上，我们奉献着自己的青春和理想，戴着白衣天使这顶殊誉的白帽，努力践行着南丁格尔誓言。今天的我们格外美丽，格外漂亮。今天的我们，在属于自己的节日里，尽情的绽放笑容，为生命执着护航！

历年护士节的主题 篇四

2016年国际护士节活动主题 ——反对歧视AIDS-关爱全人类（Nurses:Fighting-AIDS-Stigma,Caring-for-All.）。

2015年国际护士节活动主题 ——“护士：变革的力量，高效护理与医疗成本”(A Force for Change, Care Effective, Cost Effective)

2014年国际护士节活动主题 ——“护士：变革的力量，重要的健康资源“(Nurses: A Force for Change-A vital resource for health)。

2013年国际护士节活动主题 ——“缩小差距：千年发展目标”

2012年国际护士节活动主题 ——“营造优良执业环境，提供优质护理服务”

2011年国际护士节活动主题 ——“缩小差距：增加收入和公平”（Closing The Gap: Increasing Access and Equity.）

2010年国际护士节活动主题 ——优质护理，服务社区：护士引领长期护理(Delivering Quality, Serving Communities: Nurses Leading Care Innovation)。

2009年国际护士节活动主题 ——提供高品质的产品，服务社区：护士创新领导关怀(Delivering Quality, Serving Communities: Nurses Leading Care Innovation)。

2008年“5.12”国际护士节主题——"提高社区护理品质，引领初级卫生保健”（ Delivering Quality,Serving communities. Nurse Leading Primary Health Care.）

2007年“国际护士节”主题为“营造优良执业环境 提供优质护理服务”

2006年国际护士节的主题确定为 “SAFE STAFFING SAVES LIVES”，中文译为“护士的合理配置对拯救生命至关重要”。

2005年“5·12国际护士节”主题“为了病人安全，抵制伪劣药品”

2004年“5·12国际护士节”主题“护士：携手战胜贫困”国际护士节"

2003年“5·12国际护士节”主题“护士：反对歧视AIDS 关爱全人类(Nurses：Fighting AIDS Stigma， Caring for All)”

2002年“5·12国际护士节”主题“无论何时何地-护士永远为你服务：关爱家庭(Nurses Always There for You: Caring for Families)”

2001年“5·12国际护士节”主题“无论何时何地-护士永远为你服务：联合反对暴力(Nurses, Always There for You: United Against Violence)”

2000年“5·12国际护士节”主题“无论何时何地-护士永远为你服务（Nurses - Always there for you ）”

护士节的活动策划书 篇五

一、全院护士放假一天(实行调休制)

二、为全院护士每人发一张“家属体检优惠卡”

体检优惠卡最低折扣6—7折，优惠清单附后，具体内容如下：

(一)方法：将抽血项目清单、特诊检查优惠清单、大型设备检查优惠清单挂于局域网进行公布，由护士将体检优惠单打印于A4纸上，于4月26日前由科室统一上报护理部，加盖医院公章后，凭单在有效期内到收费室交款后，到体检中心进行体检，具体体检项目和家属名单交费时再填写。

(二)时效：

三、邀请助力专家为全院护士授课，学习先进管理工具。

(一)内容：

1.品管圈常识(卫辉一附院主讲)，4月15日18:30授课

2.压疮护理措施(中心医院主讲)，4月16日18:30授课

3.护理质量敏感指标相关内容(卫辉一附院主讲)，时间待定。

(二)地点：新门诊大楼四楼多功能厅。

(三)保障：李重先、张慧、吴疆、徐洁。

四、每位军人(文职人员)撰写一篇转型重塑心得。

(一)主题：如何尽快转型，适应转型后的工作模式和需求。

(二)字数：500—1500字。

(三)形式：个人撰写并在医院广播站播放，评选出前三名，给予质控奖励10分并颁发证书，其他参加人员均质控奖励2分。

(四)时间：4月19日前以纸质版上交护理部。

五、进行一次“质量管理创新展示会”。

(一)主题：工作中所有可改进质量管理的方法、内容、素材等范围不限。

(二)形式：各病区出一名人员(或护士长)以幻灯PPT形式或实物形式进行展示：每人5—8分钟。以实用有效，值得借鉴推广为目的`，展示后，由所有评委不记名投票，评出前三名给予质控奖励10分，颁发证书。其他参加者每人奖励2分。参加展示的所有项目均以微信、美篇等形式在健康365群、371护士长群、魅力371群展示共享。

(三)评委：全院护士长及独立护理单元负责人。

(四)保障：张慧、吴疆、徐洁。

六、评选“先进护理单元”及先进个人。

(一)科室(综合奖)：每科奖励50分

先进护理单元(7个)：占全院护理单元的20%。由全院合科室进行投票。投票表单以OA发至合科室。

(二)科室单项奖(6项13个)：每科奖励20分。

1.精神风貌科室(2个，由值班护士长投票)。

2.病区管理优秀科室(2个，由值班护士长投票)。

3.军人管理示范科室(2个，由值班护士长投票)。

4.质量管理创新科室(3个，以质量管理创新展示会结果为准)。

5.护士长查房规范科室(2个，由护理部查房的5名人员根据平时查房记录单进行投票)。

6.早交班管理规范科室(2个，由护理部查房的5名人员根据平时早交班记录单进行投票)。

注：以上奖项投票在质量管理经验，创新交流会结束时进行。“先进护理单元”及科室个人奖项投票结果，于参加交流会时一并带去上交(24号)。

(三)个人奖项：每人奖励5分。

1.评选“护士长教学授课奖”。

根据每周护士长教学授课内容，由参加听课的护士长、独立单元负责人投票选出前三名，分别给予质控奖励10分，颁发证书。其他授课人员每人奖励2分，三位点评总护士长，每人奖励10分。同时，对三位总护士长分别给予“点评师”证书。

2.优秀护士：每科10%(由本科室无实名投票产生)。

3.操作能手(1)由科室提供，本次考核中11项技能总分全科排名第一者。(2)军人及文职人员11项护理操作考核前三名，人员排名按前期考核结果确定。

4.夜班奖：全院统计夜班总数取前10名。

注：2—4项，获奖人员每人质控奖励5分，并颁发证书。

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