警告通知范文范本 警告通知函（通用10篇）

人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退，写作可以弥补记忆的不足，将曾经的人生经历和感悟记录下来，也便于保存一份美好的回忆。范文书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇范文呢？下面是差异网的小编为您带来的10篇《警告通知范文范本 警告通知函》，可以帮助到您，就是差异网小编最大的乐趣哦。

有关警告通知 篇一

编号：

部门：

同事：

根据《员工纪律办法》，如员工，将给予书面警告或记小过处分。按照考勤统计，你于 年 月至 年 月期间，累计迟到已达 次。经研究，现向你发出书面警告。

遵章守纪是员工应恪守的基本行为准则，希望你纠正迟到行为，按时出勤，否则将会受到进一步的纪律处分。

人力资源部

二○ 年 月 日

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有关警告通知 篇二

为加强城市环境卫生管理，防治环境污染，保护人民身体健康，创立国家卫生城市，根据国务院《公共场所卫生管理条例》等有关规定，特作以下通告：

一、在本市行政区域内的下列公共场所禁止吸烟：

(一)医疗机构的候诊室、诊疗室、病房等；

(二)图书馆的阅览室，博物馆、美术馆、展览馆的展示厅；

(三)幼托机构的幼儿活动场所，室内儿童活动场所；

(四)机关、团体、部队、学校、企事业单位的课室、礼堂、会议厅(室)和设有空调设备的办公室；

(五)机场、车站、码头的候机、候车、候船厅(房);

(六)飞机、火车、公共汽车、电车、出租汽车内；

(七)影剧院、歌舞厅、卡拉ok厅(房)、音乐茶座厅(室)、录像放映厅(室)及体育比赛场馆；

(八)设有空调设备的饮食厅(室)、经营场所。

(九)机场、车站、码头的候机、候车、候船厅(房)等公共场所必须设置吸烟区，其他禁止吸烟的公共场所，有条件的也应设置吸烟区。

二、禁止吸烟的场所，必须设置禁止吸烟标志。

三、禁止吸烟场所的所在单位应当履行下列职责：

(一)制定和执行本单位禁止吸烟的管理制度和惩罚措施；

(二)在禁止吸烟场所内不设置吸烟器具；

(三)做好禁止吸烟的宣传教育工作。

四、每年5月31日的“世界无烟日”，销售香烟企业(含个体摊档)停售香烟一天。

五、对在禁止吸烟范围内吸烟者，经警告仍不听劝阻的，给予行政罚款20元；对在禁止吸烟范围内不设禁烟标志或设置烟具者，给予罚款100元～500元；对违反本通告第四条的，给予罚款200元～1000元。

罚款应开具市财政局统一印制的罚款收据。

六、本通告由县级以上卫生行政管理部门组织实施。爱卫办和市容环卫、环保、工商等部门按各自职能协助监督管理。

七、报刊、广播、电视、文化、教育、卫生、环境保护、市容环卫等部门和工、青、妇等组织，应大力宣传吸烟危害健康的科学知识。

八、本通告自20xx年9月15日起执行

xx

20xx年xx月xx日

员工违规警告通知书 篇三

号机动车驾驶人您驾驶的机动车于年月日在侵占人行道停车（现场已录像，机动车已被锁），违反了《城市道路管理条例》第二十七条第一项、第七项之规定，依据《城市道路管理条例》第四十二条之规定，我局将对您上述违法行为依法进行处罚。请您持本通知书三日内，到xxxx城市管理局接受处罚。地点：xxx城市管理局告知您：对损坏所剧者，将追究法律责任，并赔偿损失。擅自移动车辆易扎胎，后果自负。

执法人员签字（编号）：

联系电话：

XX年XX月XX日

员工违规警告通知书 篇四

各部门、车间：

关于20xx年x月x日晚11：40左右车间员工赵xx、陈xx、司xx与郭xx

在宿舍发生争执、打架事件的调查和处理通告如下：

一、事件调查

20xx年x月x日晚，员工郭xx未经行政部同意私自将外面朋友带进公司宿舍并喝酒，同楼层刘xx、薛xx等也在宿舍喝酒，约11：30分左右双方因言语产生纠纷，在外来人员的挑衅下，刘xx、薛xx等人冲进郭义刚宿舍欧打外来人员，郭xx维护外来人员进行帮架，后经人劝架拉开。

二、处理结果

根据公司管理制度相关规定，对造事责任人处理如下如下：

1、郭xx严重违反公司规定：晚上私自带外人进厂喝酒挑衅闹事是此事件的主要原因，给予罚款1200元，立即开除出厂，外来私自进厂人员交由派出所处置；

2、刘xx、薛xx在宿舍喝酒闹事带头动手打人，严重违反公司规定，给予每人罚款1000元，留厂查看一个月后再处理。

3、刘xx、司xxx在宿舍喝酒后闹事协助打架，严重违反公司规定，给予每人罚款800元，留厂查看一个月后再处理。

4、当班保安刘xx未尽到岗位职责，遇事不能及时汇报处置，罚款200元，后勤主管杨立志对宿舍管理监管不力，罚款200元。

5、即日起，公司内不准卖酒、员工不准带酒进公司、宿舍内不允许任何人喝酒，一经发现给予罚款500元处罚。

6、即日起，凡私自带人进厂者，查证属实后给予当事人罚款1000元并开除出厂的`处罚，同时将非厂人员以扰乱公司管理送派出所处置！

希望全厂人员以此为戒，切实遵守公司相关规定，特此通报！

通知人：

日期：

员工违规警告通知书 篇五

xx县xx汽车运输有限公司：

20xx年xx月xx日，我单位巡查民警在辖区道路安全隐患路面巡查过程中，查处到你公司的xxxxx大型普通客车在xx县往xx方向营运过程中，存在核载29人，实际载41人的超员行为，我xx版石中队已有多次巡查过程中查处到你公司所属的其他营运车辆存在超员的违法行为。

按照省总队《全省公安交警部门集中整治客车道路交通严重违法违规行为专项行动工作方案》（xxx公交管[20x]x7号）和市安委会《赣州市集中开展“七打七治”打非治违专项行动实施方案》（xxx市安字[20x]8号）精神，现对你公司所存在的相关违法行为责令进行整改。自接到整改通知书后10个工作日内将整改书面文件交于我单位备案保存。

整改项目：

一、驾驶员一定要符合相应营运车辆的驾驶资格；

二、严格按照车辆核载人数营运载客，严禁超载；

三、按时对车辆安全技术性能进行检查，严禁“病车”、“问题车”上路行驶。

通知人：

日期：

员工违规警告通知书 篇六

座单元号业主：

我公司对您的房屋装修现场进行了查验，结合《房屋装修管理规定》、《房屋装修申请表》中所申请的装修项目，其中项违反，现要求你在年月日前整改完毕。

特此通知。

签收人:xx物业管理有限公司

20xx年x月x日

有关警告通知 篇七

公司全体员工：

20xx年x月xx日中午12点左右，我公司女员工在销售过程中与x员工发生争执，并且x员工首先不理智动手打人。在这期间，我公司另一员工和x员工在操作间双方进行了二次争斗。事情处理极其不理智，犯下严重错误。这种行为：对他本人和我公司都是极度不负责任的行为和表现。已经严重违反了公司章程。现决定处理如下：

1. 对杨予以开除处理决定。鉴于杨不是事件直接引起人，留公司查看3个月。并处以500元罚款。

2. 对朝阳店经理：公司内部严重警告。并处以20xx元罚款。鉴于整个事件过程中没在现场，不予开除处理。

3. 对公司直接负责人：安全意识淡薄，公司内部严重警告。向公司董事会深刻检讨。。并处以4000元罚款。

以上事件说明，我公司上至公司领导层，下至公司员工。在工作和经营过程中，简单粗暴，没有章法，争强好胜， 好勇斗狠，法律意识淡薄。如果不深刻反省，今后必然会铸成大错。给公司和个人带来深深伤害。

公司在这里再次重申：

1. 任何人无论任何理由，不得打架。如果发生无论责任方在谁，通通开除。

2. 如果经理在场，没有制止或参与者，予以开除。

本决定通报公司全体员工，希望我们员工能够从以上事件，痛定思痛，吸取教训，深刻反省，引以为戒。

x有限公司

年1月17日

有关警告通知 篇八

warning for misconduct

员工姓名 部门 警告日期

name of employee: ____________ department: ____________ date warned: ____________ 警告等级 □ a类过失 □ b类过失 □ c类大过失 level of warning: warning serious final

（ ）降职 （ ）劝退 （ ）开除

demote advice dismissing

因下列原因给予警告（请说明）warning issued for following reason/s (please give details):

如你重犯同样错误，将采取措施终止你的工作。if you persist in committing the same offence/s in the future, if may entail action being taken to terminate your service.

因此，建议你尽一切努力改进工作和行为you are, therefore, advised to make every effort to improve your work and conduct.

部门经理 人力资源部经理 总经理

dept. head. hr manager general manager

我已认识到此警告内容i have read and i am aware of the contents of this warning

员工签字 日期

employee’s signature: _______________ date: _______________

备注：第一联：行政人力资源部 第二联：本部门 第三联：员工

有关警告通知 篇九

姓名

所属部门

职位

所犯过失：

□擅自旷工

□不按规定着装

□代打考勤卡

□个人工位区卫生不达标、物品放置不符合规定者

□未佩戴统一制作的胸牌

□工作时间内从事与工作无关的事

□工作时打瞌睡

□故意不服从上级或拒绝接受正当命令

□故意不以适当方法工作

□屡次逃避工作

□工作时间内运行游戏

□违反其它计算机及网络使用规定

□串岗或聚集闲聊

□公话私用

□无故在接待区逗留嬉戏闲聊

□未经批准，在非工作时间邀约非本公司人员进入公司

□不检点行为：

□其它不良行为：

处分：

□谴责(口头警告)

□记小过处分

□记大过处分

□停职由

年 月 日 至 年 月 日

备 注

1、 本罚单正联交由财务扣款；副联(复印件)由行政备案(记入员工档案)。

2、本罚单作为员工考评的依据之一。

员工违规警告通知书 篇十

座单元号业主：

我公司对您的房屋装修现场进行了查验，结合《房屋装修管理规定》、《房屋装修申请表》中所申请的装修项目，其中项违反，现要求你在年月日前整改完毕。

特此通知。

通知人：

日期：

以上就是差异网为大家带来的10篇《警告通知范文范本 警告通知函》，希望可以对您的写作有一定的参考作用。