最新湖南养老保险缴费比例通用3篇

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青岛养老保险缴费比例 篇一

养老保险,全称社会根基养老保险,是国度和社会按照必然的法令和礼貌,为办理劳动者在到达国度划定的扫除劳动任务的劳动年数边界,或因大哥损失劳下手段退出劳动岗亭后的根基糊口而成立的一种社会保险制度。

2013年度企业养老保险缴费尺度:

缴费比例:用人单元缴费比例18%,小我私人缴费比例为8%;

缴费基数上限:上年度在岗职工全市在岗职工月均匀人为的300%

缴费基数下限:上年度在岗职工全市在岗职工月均匀人为的60%

2014年轻岛住民养老保险缴费尺度:小我私人缴费尺度全市同一设为每年100元、300元、500元、600元、800元、1000元、1500元、2000元、2500元、3000元、4000元、5000元12个档次。个中,100元档次只合用于低保(含五保)家庭成员选择。除100元档次外,参保人自主选择缴费档次,按年缴费,多缴多得。小我私人年缴费额不得高出最高缴费档次。

2014年构造单元养老保险缴费尺度:40%,个中小我私人缴费比例为5%,用人单元缴费比例为35%。(执行时刻:2014年1月1日至2018年12月31日)

养老保险缴费常见题目解答

【问】:单元凭证划定为我缴纳了养老保险,我想知道职工本人缴费比例是几多?养老保险至少要交几多年?

【答】:按照青岛养老保险新政谋划定,青岛企业养老保险职工本人缴费比例为8%。今朝青岛养老保险最低缴费年限为15年。

【问】:规划帮妈妈买住民养老保险,不知道缴费尺度是奈何的?

【答】:今朝青岛住民养老保险缴费分为12个档次,别离如下:100元、300元、500元、600元、800元、1000元、1500元、2000元、2500元、3000元、4000元、5000元。但须夸大一点的是100元档次只合用于低保(含五保)家庭成员选择。

【问】:我被青岛某构造奇迹单元登科,想相识一下现行青岛构造奇迹单元养老保险缴费比例是几多?

【答】:今朝青岛构造奇迹单元养老保险缴费比例为40%,个中单元缴纳35%,小我私人缴费5%。

[2014青岛养老保险最新缴费比例]

养老保险缴费比例 篇二

一、企业职工养老保险缴费比例

企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%;职工个人缴费额=核定缴费基数×8%(目前为8%);

根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。

原先的老政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老帐户,单位缴纳的19%划转为社会统筹,而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空帐问题。

二、个体劳动者职工养老保险缴费

个体劳动者(包括个体工商户和自由职业者)缴费额=核定缴费基数×18%。

例如:4月份河北省公布的省社平工资为每月747元,因此缴费基数可以在747―2241元之间自主选择。全年缴费金额最少为:747×18%×12=1613.5元,最多为:2241×18%×12=4840.6元。

根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳。

其中:缴费比例分作以企业参保和以个体劳动者参保两类:

(一)各类企业按职工缴费工资总额的20%缴费,职工按个人缴费基数的8%缴费。职工应缴部分由企业代扣代缴。

(二)个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的18%缴费,全部由自己负担。

核定缴费基数则以本省上年度职工社会平均工资(简称省社平工资)为基准。

(一)企业职工凡工资收入低于省社平工资60%的,按60%核定缴费基数;高于省社平工资60%的,按实际工资收入核定缴费基数,但是最高不得高于省社平工资的300%。

(二)个体劳动者可以在省社平工资以上至300%的范围内,自主确定缴费基数。

[最新养老保险缴费比例]

养老保险缴费比例 篇三

企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%;职工个人缴费额=核定缴费基数×8%(目前为8%);

根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。

原先的老政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老帐户,单位缴纳的19%划转为社会统筹,而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空帐问题。

个体劳动者职工养老保险缴费

个体劳动者(包括个体工商户和自由职业者)缴费额=核定缴费基数×18%。

根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳。

其中:缴费比例分作以企业参保和以个体劳动者参保两类:

(一)各类企业按职工缴费工资总额的20%缴费,职工按个人缴费基数的8%缴费。职工应缴部分由企业代扣代缴。

(二)个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的18%缴费,全部由自己负担。

核定缴费基数则以本省上年度职工社会平均工资(简称省社平工资)为基准。

(一)企业职工凡工资收入低于省社平工资60%的,按60%核定缴费基数;高于省社平工资60%的,按实际工资收入核定缴费基数,但是最高不得高于省社平工资的300%。

(二)个体劳动者可以在省社平工资以上至300%的范围内,自主确定缴费基数。

养老保险有什么好处

1、能保障年老后基本生活,实现老有所养

养老保险的作用主要是为老人的晚年提供可靠的经济来源,满足其生活需求。不过即便是拥有养老保险也不能达到保障效果的情况也很常见,基本养老保险的作用有限,一旦出现重达疾病或意外,基本养老保险很难解决经济压力的问题。因此,如果有条件,平时可以购买一些商业养老保险。能够起到对基本养老保险必要的补充作用。

2、减轻子女赡养负担

从家庭和个人角度出发,个人参加养老保险是在一定程度上通过强制缴纳的方式结合国家自主扶持的方式为年老后的生活提供了保障,免除了家庭一定的后顾之忧,也减少子女抚养老人和孩子的双重压力,对老年人和整个家庭都带来了积极的影响。

3、增加收入

社会养老保险无论是企业职工养老保险还是城乡居民养老保险,缴费水平与待遇水平存在正比关系,即“多缴多得,长缴多得”。缴费基数越高,缴费年限越长,相应的待遇也就越高,这是社会养老保险必须遵循的一个基本原则。以企业职工基本养老保险为例,养老金由个人账户养老金和基础养老金两部分组成,缴满15年后,每多缴一年,计发基础养老金待遇时会相应提高一个百分点。个人账户部分是由个人缴费组成的,账户余额越多,退休时这部分养老金越高,就算个人账户里的钱发完了,只要参保人健在,国家仍然会按照以往标准继续发放。

4、促进社会和谐稳定

养老保险为老年人提供了基本生活保障,使老年人老有所养。随着人口老龄化的到来,老年人口的比例越来越大,人数也越来越多,养老保险保障了老年劳动者的基本生活,等于保障了社会相当部分人口的基本生活。对于在职劳动者而言,参加养老保险,意味着对将来年老后的生活有了预期,免除了后顾之忧,从社会心态来说,人们多了些稳定、少了些浮躁,这有利于社会的稳定。

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