个人应聘简历电子版【精彩7篇】

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个人简历 篇一

姓名：___

国籍：中国

目前所在地：__

民族：汉族

户口所在地：__

婚姻状况：已婚

年龄：__岁

联系电话：___________

求职意向

人才类型：普通求职

应聘职位：总裁助理/总经理助理：总经理肋理、商务经理/主管：市场和采购经理、行政经理/主任/主管：经理

工作年限：12

职称：中级

求职类型：全职

可到职日期：随时

月薪要求：3500--5000

希望工作地区：__

工作经历

公司名称：__市__工程技术有限公司

起止年月：20__-11~20__-06

公司性质：民营企业

所属行业：房地产，建筑，安装，装潢

担任职务：总经理助理、市场部经理

工作描述：总经理助理的工作内容包括：

1)协助总经理处理一些日常工作、行政制度的编制、办公室的管理。

2)公司人员招聘、员工考核、内部关系的协调。

3)对外主要收集客户意见并作及时处理、负责工程验收、结算、协调与客户的关系。

市场部经理的工作内容包括：

1)做好市场分析、有策划、有针对性开拓市场，发挥多年的业务商谈经验，争取客户的认同。

2)与供应商进行最后价格谈判，严把公司采购成本，从而降低公司经营成本。

3)对公司大项目的跟进，与客户进行全面的沟通、保障项目的进展和客户对我公司的信心。

4)对市场部人员进行必要的培训。

公司名称：__电力企业集团公司

起止年月：19__-07~20__-10

公司性质：股份制企业所属行业：机电设备，电力，动力

担任职务：部门经理

工作描述：本人毕业进入__电力企业集团公司工作

工作经历主要包括：

1、__年，__实业有限公司做贸易部经理助理，业务主要是利用__电力集团公司的影响力和企业的资源从事燃料油的贸易；同时负责公司办公室的日常用品采购和行政方面的工作。

2、__年，集团公司与中评资产评估事务合作成立华南分所，本人担任分所经理助理，协助分所经理处理日常工作，内部文件的整理归档；公司高层管理会议的会议安排，执行；跟进公司项目的进展，筹办公司内部活动等。

3、__年，调任新开办的__园林旅游公司开发区分公司副经理，工作包括负责对外协调与客户的关系，对大客户的跟进；公司内部的行政管理，各部门间组织协调。

4、__年，调回__实业公司任贸易部经理，全面负责对外燃料油贸易和运输方面相关工作的联系。

5、20__年到20__年，到__油库任经理职位，全面负责油库工作。

工作内容包括：

1)组织、协调好油库各组人员的工作安排、保障油库的安全运行。

2)建立、完善好油库的各项管理制度，对员工的绩效考核和技能培训。

3)协调好外单位租赁油库的各项工作配合，建立良好的合作关系。

4)做好油库码头和车辆调度工作，保障电厂的生产用油和对外的配送工作。

离职原因：

教育背景

毕业院校：__财经大学

学历：本科毕业日期：____-__-__

所学专业：工商管理

受教育培训经历：

19__-0919__-07__大学现代电教大专毕业证

19__-0619__-08__市公安局c牌驾驶证c牌驾驶证

20__-0520__-11国家人事部中级经济师中级经济师证

20__-0920__-07__财经大学工商管理本科毕业证

语言能力

外语：英语一般

国语水平：良好粤语水平：精通

工作能力及其他专长

本人由于参加工作时间较长，先后从事过贸易、旅游、资产评估、行政管理等方面的工作，具有强烈的改进与创新意识；做事主动、积极、认真、严谨、有魄力；具有良好的策划、组织、沟通、统筹、协调、应变、洞察与分析处理问题的能力；有良好的全局观，高度的工作责任心和职业操守；良好的团队合作能力、执行力与文字表达能力。

2021个人简历 篇二

姓名：

目前所在： 天河区 年　　龄： 40

户口所在： 湛江 国　　籍： 中国

婚姻状况： 已婚 民　　族： 汉族

培训认证： 未参加 身　　高： 172 cm

诚信徽章： 未申请 体　　重： 60 kg

人才测评： 未测评

我的特长：

求职意向

人才类型： 普通求职

应聘职位： 财务经理：，财务主管/总帐主管：

工作年限： 13 职　　称： 中级

求职类型： 全职 可到职日期： 随时

月薪要求： 8000--12000 希望工作地区： 广州，,

工作经历

广东约瑟纸塑有限公司　　 起止年月：2004-09 ～ 2010-06

公司性质： 外商独资　　所属行业：贸易/消费/制造/营运

担任职位： 财务经理

工作描述： 中级会计师职称，全面负责财务工作，协调部门内部工作及公司各部门之间的沟通及协调工作，维护与银行、工商、政府、税务部门的关系；熟悉国家税收政策及法律法规，熟知税务机关办事程序、流程，熟悉生产企业免、抵、退税操作，熟练掌握企业全盘账务及生产企业免、抵、退税账务处理。

1、建立和完善了会计工作组织，结合岗位描述制订了各岗位工作职责规定；结合公司有关业务流程的整合，检讨并精进了部分会计工作流程

2、规范了会计核算基础工作，导入了会计电算化管理，完善了内部管理会计报表

3、完善了财务管理制度，主要包括现金管理制度、发票管理规定、固定资产管理办法、出差和差旅费报销规定、费用开支标准和审批制度、财务盘点制度、次废品管理办法、档案管理规定、会计岗位职责规定等

4、、负责公司资金预算及与香港集团公司之间的往来，管控公司成本及日常费用支出、维护与其它部门的关系。

5、随时关注国家税收政策法律法规的变动方向，及时了解最新的税收政策法律法规，具有税收筹划的能力，做到合理避税、依法纳税。

6、预算资金支出及税务指标，审核货款支付、监控及预算现金流量。

7、分析财务报表，负责免、抵、退及纳税申报，负责资金筹集与规划。

离职原因：

广州真善美电气有限公司　　 起止年月：2001-07 ～ 2004-09

公司性质： 民营企业　　所属行业：电子技术/半导体/集成电路

担任职位： 财务主管

工作描述： 主要负责公司财务日常运作1、按时完成年度预算及月份预算管理的指标分解工作。

2、按时完成季报及年报的资料整理和财务报表的审核、合并、上报工作。

3、积极加强和各部门及各关联企业的协调和往来的核对工作。

4、控制公司费用及成本开支，严格按照预算的执行工作，协调税务关系，调控税务成本。负责财务部门日常工作，对公司的费用进行分类细化，不同内容的费用按公司的实际情况及管理要求统一口径、分类核算管理以利于公司的管理需要。

5、规范操作流程。规范材料的入库、出库操作，材料入库、出库核算必需与往来款项分开核算，以避免库存和往来款项发生误差。

6、统筹安排资金，协调采购部和物资部门的付款事宜。根据付款协议安排付款。

7、日常费用的报销审核。对企业政策标准适用性进行复查。 组织公司年审工作及其他审报工作。

离职原因：

志愿者经历

教育背景

毕业院校： 华南理工大学

最高学历： 大专　　获得学位: 毕业日期： 1997-07

专 业 一： 会计电算化 专 业 二：

起始年月 终止年月 学校（机构） 所学专业 获得证书 证书编号

1994-09 1997-07 华南理工大学 会计电算化 大专毕业 9712834

语言能力

外语： 英语　一般 粤语水平： 良好

其它外语能力：

国语水平： 良好

工作能力及其他专长

具有全盘业务处理和良好的职业判断能力，熟悉财务分析，成本控制，财务制度及税务知识，可独立完成各项财务会计工作。熟练使用用友软件及办公软件以及Oracle系统。

以下是本人在工作中总出的一点经验：

作为公司中高层财务管理人员，应根据公司实际生产经营情况，从以下几个方面制定符合公司管理要求的财务管理制度及运作程序。并组织协调这些制度实施，为公司管好用好财物，节支增效发挥积极的作用。用财务会计专业的核算方法，以报表形式将公司的财务状况及其经营成果反映给公司高层生产经营管理者和投资者，并提供生产经营和投资合理化建议，使公司资源发挥最大化经济效益。

一、货币资金管理制度。一定要做到钱，帐分管，相互控制。防止携款潜逃，公款私用等情况的发生。保证货币资金安全，有效地应用，发挥积极的经济效益。

二、往来款项管理。公司在生产经营过程中所产生的应收应付及其它应收应付款项，财务部结合公司有关销售，采购及其它管理制度，制定有关应收，应付帐款及其它应收应付款的财务管理制度，监督销售和采购及其它部门，使公司的往来款项能够按销售订单和采购订单的相关条款进行收付，不能使该收的不收，该付的不付或提前付，确保公司的资金运转。

三、物料及存货管理制度，监督采购的物料是否按公司的物料需求进行采购，对采购的物料是否能够在预计的时间进行使用，所生产的成品是否在预计的时间进行销售，以免造成公司的存货资金积压。监督仓库是否将物料分门别类地进行存放和管理，仓库的实物数量是否与公司物料系统的相关数据达到帐实相符。对于物料的帐实差异是否及时处理。

四、成本费用管理，结合公司有关生产经营管理的实际情况，制定有关成本费用管理的财务管理制度，监督生产和相关部门在生产经营过程中的物料，人工和其它费用是否按相关的标准进行耗费，对差异原因进行分析，对合理的差异进行调整相关的标准，对不合理的差异提报给公司高层生产经营管理者进行处理。

五、资产管理，对固定资产，低值易耗品及其它资产的采购是否根据公司的需求进行采购，对采购回来的固定资产是否按预计时间使用，监督资产是否闲置不用，对闲置的资产是否及时的进行处理，以免积压公司的固定资产资金，定期对固定资产进行盘查，固定资产的实物是否与相关固定资产系统达到帐实相符。

六、税务管理。财务根据国家税务，海关，外汇等相关法规制定有关采购，销售及其它有关国家相关法规的财务管理制度，作到合理合法节税、避税。

以上只是些框架性的财务管理制度及运作程序，由于不同企业，行业生产经营运作模式不同，所以必须根据企业实际生产经营情况，制定符合公司管理要求的具体财务管理制度及运作程序。应用财务软件，MRP或ERP系统，EXCEL等现代企业管理资源及办公软件系统进行综合运用，比较系统有效地对公司的生产经营情况进行财务监督，发挥财务管好用好财物，节支增效的作用，当好公司董事长、总经理的左臂右膀。

自我评价

本人性格开朗，喜欢看书、打羽毛球，工作责任心强，具有较强的团队精神，若能有幸加入贵公司，将更加刻苦进取，努力工作，为贵公司的繁荣尽本人的一份微薄的力量，与贵公司共同发展。

电子版个人简历 篇三

性别：女

毕业院校：某市理工大学

出生年月：197x年3月3日

专业：工业企业管理（本科）

通信地址：xxx

邮政邮编：123456

联系电话：xxx

移动寻呼：xxxx

电子邮件：

求职意向：（文秘）

技能总结

英语水平：

能熟练的进行听、说、读、写。并通过国家英语四级考试。尤其擅长撰写和回复英文商业信函，熟练运用网络查阅相关英文资料并能及时予以翻译。

计算机水平：

国家计算机等级考试二级，熟悉网络和电子商务。精通办公自动化，熟练操作Windows98/2k。能独立操作并及时高效的完成日常办公文档的编辑工作。

实习经历总结

200x年7月某某化工网站电子商务实习。实习期间主要职责是

1、协助网站编辑在互联网查阅国内以及国外的化工信息。

2、搜集，整理相关的中英文资料。

3、整理和翻译英文资料。

教育背景

199x年9月——200x年7月某某理工大学

199x年9月——199x年7月某某市第一中学

主修课程：

高等数学、运筹学、预测与决测、市场营销、西方经济学、国际贸易、推销与谈判、计算机销售管理、电子商务

获奖情况：

三次校二等奖学金

一次校单项奖学金

自我评价

做事塌实，自觉服从公司纪律，对公司忠诚。善于与同事相处。

2021个人简历 篇四

姓名：

目前所在： 广州 年　　龄： 37

户口所在： 湖北 国　　籍： 中国

婚姻状况： 已婚 民　　族： 汉族

培训认证： 未参加 身　　高： 158 cm

诚信徽章： 未申请 体　　重： 56 kg

人才测评： 未测评

我的特长：

求职意向

人才类型： 普通求职

应聘职位： 人事经理：，行政经理/主管/办公室主任：，质量管理/测试主管（QA/QC主管）：

工作年限： 14 职　　称： 无职称

求职类型： 全职 可到职日期： 随时

月薪要求： 3500--5000 希望工作地区： 广州，,

工作经历

珠宝有限公司　　 起止年月：2008-03 ～ 2011-03

公司性质： 外商独资　　所属行业：其他行业

担任职位： 人事经理

工作描述： 1)依据企业发展状况，建立组织结构的设计；

2) 依据公司的经营战略，拟定人力资源规划；

3) 进行工作分析，岗位评价，使人、岗、事有效匹配；

4)制定“年度和月度招聘计划”，开发招聘渠道，设计测评方法，为公司招到合适人选

5)建立培训体系，提高员工技能，满足公司业务生产；

6)制订考核方案，提升公司业绩，达成公司目标；

7)制订薪酬、激励机制，建立富有竞争力的薪酬体系；

8)建立和谐的劳动关系；

9)建立符合企业特色的企业文化，达到留人的目的；

10)预算、控制人力成本。

离职原因： 交通不方便，想离职

集团公司　　 起止年月：2007-06 ～ 2008-03

公司性质： 　　所属行业：家具/家电/工艺品/玩具/珠宝

担任职位： 人事主管

工作描述： 1)负责人力资源规划；

2)人员招聘及配置，制订招聘计划、对人员进行定岗定编，编写职位说明书；

3)制订年度、月度培训计划，培训效果调查，让每个人综合能力在不同层次上得到提升；

4)薪酬：根据市场行情，制订富有竞争力的薪酬、福利；

5)绩效考核：制订绩效考核方案、考核附表，进行绩效面谈，改进绩效，提长每个综合能力，达成公司目标

6)员工关系：如何创立企业文化，建立良好的育人、留人机制，创造和谐劳动关系。

离职原因： 公司拖欠工资

机械制造有限公司　　 起止年月：2003-06 ～ 2007-05

公司性质： 中外合资　　所属行业：机械/机电/设备/重工

担任职位： 人事课长

工作描述： 1)负责人力资源规划；

2)人员招聘及配置，制订招聘计划、对人员进行定岗定编，编写职位说明书；

3)制订年度、月度培训计划，培训效果调查，让每个人综合能力在不同层次上得到提升；

4)薪酬：根据市场行情，制订富有竞争力的薪酬、福利；

5)绩效考核：制订绩效考核方案、考核附表，进行绩效面谈，改进绩效，提长每个综合能力，达成公司目标

6)员工关系：如何创立企业文化，建立良好的育人、留人机制，创造和谐劳动关系。

离职原因： 寻求其他发展。

■ 东方迅电器厂　　 起止年月：2000-06 ～ 2003-06

公司性质： 中外合资　　所属行业：石油/化工/矿产/地质

担任职位： 品质主管

工作描述： 1)负责来料、制程、最终产品检验；

2)制订检验标准，抽样方案；

3)制订、推行、实施质量管理体系；

4)对外协加工产品进行品质方面的控制；

5)负责客户投诉处理。

离职原因： 工厂搬迁

湖北汽车离合器厂　　 起止年月：1997-08 ～ 2000-05

公司性质： 股份制企业　　所属行业：机械/机电/设备/重工

担任职位： 总检、ISO专员

工作描述： 1.每天监控30多个工序点每个检验品质检验方面的工作；

2、主要负责工模部工装、夹具、模具检验；

3、处理客户投诉，对品质异常情况作分析、改善

离职原因： 寻求更好机会

志愿者经历

教育背景

毕业院校： 湖北黄冈工业学校

最高学历： 大专　　获得学位: 毕业日期： 1997-07

专 业 一： 机械工程 专 业 二： 人力资源

起始年月 终止年月 学校（机构） 所学专业 获得证书 证书编号

1994-09 1997-07 湖北黄冈工业学校 机械工程 毕业证 -

语言能力

外语： 英语　一般 粤语水平： 一般

其它外语能力：

国语水平： 精通

工作能力及其他专长

总体评价：本人性格开朗，办事成熟干练，人力资源管理及行政管理经验丰富，理论知识扎实，综合能力强，热爱学习、注重提升。工作认真负责，务实肯干，讲求效率。

自我评价

一)行政/人力资源管理：

本人具多年的行政和人事管理经验，又刻苦钻研人力资源管理，对人事工作有浓厚的兴趣，熟悉工厂的运作。

掌握和运用管理的六大模块，保证工厂的人员需求，进行有效的绩效考核，开发和组织培训，拟订工资福利方案，办理劳动年审、保险，对劳动合同进行管理，对人力资源管理有独到的见解，能建立比较适用完善的人力资源管理体系。

本人多次组织员工活动，主持部门会议，起草行政制度，撰写公文。本人熟悉各种招聘渠道，善于面试、制订系统的人力资源管理方案及制度。同时管理工厂的后勤和安全，食堂管理、保安管理、宿舍管理、厂区管理、物资管理等，均能抓住重点，有效控制。

二)较全面的知识结构：

1、熟悉各种质量管理体系，并具有内审员资格，做到管理者代表（ISO、QS9000、TS16949体系建立）；

2、熟悉机械制造的生产管理和质量管理。

3、熟悉工厂的物料管理流程。

三) 综合管理能力：

1、良好沟通协调能力；能起到承上启下的作用，创造良好工作环境，使核心人员能团结在一起，并实现部门目标及公司目标。

2、策划活动的能力:有策划大型活动能力，在活动过程中不断宣传公司文化和理念

3、良好的指挥能力：本人坚持原则，能大胆管理。

工作地区：番禺

个人应聘简历电子版 篇五

姓名：

性别：女

婚姻状况：未婚

民族：汉

户籍：广州

年龄：25

现所在地：深圳

身高：170

联系电话：

电子邮箱：

求职意向

希望岗位：会计、人事专员、行政专员

工作年限：4年

职称：无职称

求职类型：全职

可到职日期：随时

月薪要求：面议

工作经历

_年3月—至今_有限公司，担任会计。

主要工作是：

1、审核工资表，计算发放工资；按制度规定计提发放奖金。统计公司成本费用账；

2、负责应收应付项目，开具发票定额手写发票，及到税局发票；

3、熟练使用EXCEL、WORD办公软件及运用财务软件处理财务；

4、审核原始凭证，编制记账凭证，登记总帐，核对帐目，编制财务报表；

5、按月，按季，按年出财务报表；

6、核对其他会计报表，管理会计凭证和帐表。

教育背景

毕业院校：_职业技术学院

最高学历：本科

毕业日期：20_—07

专业：会计电算化

获得证书：会计从业资格证

语言能力

英语水平：一般

国语水平：优秀

粤语水平：优秀

工作能力及其他专长

具有一般纳税人、小规模企业的全盘帐务处理及纳税申报经验，熟练使用用友、速达，财务软件。熟悉使用WORD，EXCEL办公软件，打字速度80—100字/分钟。

自我评价

本人熟悉办公室工作流程，具有较强的独立处理事务的能力；易于与人沟通，有很强的团队合作精神；与公司各同事及上级领导都能保持友好的关系。熟练操作电脑，灵活运用各类办公软件，有较强的`文字处理能力；乐观向上，大方开朗，热情务实；待人诚恳；工作认真负责，具有吃苦耐劳、艰苦奋斗的精神；适应能力强，具备良好的组织协调能力；善于不断学习及总结，吸收能力强；有思想、思维敏捷，不墨守成规，有极强的创新意识；本着认认真真做人，踏踏实实工作的原则去生活。

电www差异网.chayi5.差异网com子版个人简历 篇六

基本信息

姓名：

性别：女

出生日期：

民族：汉

户口所在：山东

目前所在：北京朝阳四惠车站附近

毕业院校：中央美术学院结（业）政治面貌：群众

学历：高中所修专业：美术

人才类型：

求职意向

求职类型：全职

应聘职位：销售代表

希望地点：朝阳区或邻近区域

希望工资：面议

自我评价

乐观开朗，有耐心，责任心，能吃苦耐劳，有团队精神，也能独立处理事情，为公司尽心尽力，做事情只求问心无愧！

教育背景

20xx.9—2xx.6山东临沂一水第一中学。美术专业

20xx.9—20xx.12中央美术学院美术基础

20xx11—20xx.12参加西城区奥运窗口行业培训，或合格证书

实践经历

20xx.3—20xx.11于北京京隆堂医药有限公司工作，学习取得医药从业资格证书

20xx.11—20xx.12参加西城区奥运窗口行业知识培训，取得合格证书

20xx.12于深圳思维市场调研咨询公司北京分公司市场部，参加大型时常调研项目，如车展等

所获奖励

于京隆堂工作期间，获得演讲比赛优秀奖

语言能力

普通话精通

英语良好

计算机能力

熟悉word，excel等办公软件

电子版个人简历 篇七

姓名：xxx

性别：x

目前所在：佛山

年龄：24

户口所在：湛江

国籍：中国

婚姻状况：未婚

民族：汉族

诚信徽章：未申请

身高：156cm

人才测评：未测评

体重：47kg

人才类型：普通求职

应聘职位：作家/撰稿人，小学教师，英语翻译

工作年限：x年

职称：无职称

求职类型：兼职可到职日期：两个星期

月薪要求：20xx--3500希望工作地区：中山，佛山，广州

工作经历：

读书破万卷下笔如有神，以上就是差异网为大家整理的7篇《个人应聘简历电子版》，希望可以启发您的一些写作思路，更多实用的范文样本、模板格式尽在差异网。