三方协议(最新3篇)
在充满活力,日益开放的今天,需要使用协议的场合越来越多,协议对双方的事务履行起到积极作用。一般协议是怎么起草的呢?下面是小编精心为大家整理的3篇《三方协议》,希望朋友们参阅后能够文思泉涌。
方协议书 篇一
委托方(简称甲方):身份证号:联系电话:
受托方(简称乙方):xxx置业有限公司营业执照注册号:37063520xx146xx联系电话:0535-611511xx
甲、乙双方按照诚实守信原则,依照相关法律法规的相关规定,经友好协商就甲方委托乙方代收款项事宜达成以下条款,共同遵照执行。
1、甲方委托乙方代收烟台开发区磁山温泉小镇颐生苑号房办理产权证的相关费用元(大写)。代收款项如下:
契税:
1)首套房90平米以下,按总房款的1%计算;
2)首套房90平米至144平米,按总房款的1.5%计算;
3)首套房144平米以上或非首套房,按总房款的3%计算。
公共维修基金:七层以下带电梯及小高层(十二层以下)66元/㎡。
产权登记费:80元。
工本费:一本免费,每增加一本加10元。
2、甲方所委托乙方代收款项为国家政策性收费,甲方许诺以上代收费用按即时政策规定多退少补。
3、甲方保证据实提报房屋套数,按照相应契税比例委托乙方代收此项费用,甲方承担因谎报房屋套数而导致的一些后果和责任。
4、乙方代收款项后,向甲方提供相应代收款依据的单据,并由乙方将所代收款项统一缴纳至相关政府行政部门,代为办理房屋产权证的相关手续,待取得产权证后,乙方向甲方提供政府行政部门开具的发票,同时收回代收款收据,按行政部门提供的发票金额多退少补。
5、乙方接受甲方委托的时间为自双方签订本协议起至办理出房屋产权证止。
6、本协议一式三份,双方签字盖章后生效,甲方一份、乙方两份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):乙方(盖章):xxx置业有限公司
委托代理人:法定代表人:
签订时间:年月日
签约地点:xx小镇·xx苑售楼中心
方协议书 篇二
甲方:_________________
乙方:_________________(学校/系)
丙方:_________(学校/系)实习学生
为保证学生在“_________”实践教学实习过程中学到与本专业相关的实践工作经验,提高专业知识水平和基本技术技能,现就本次实习有关事宜,实习单位、院方、实习学生三方达成如下协议:
一、实习单位(甲方)责任义务
安排人员指导学生熟悉与掌握经营管理方面的知识和具体程序等实践技能,解答学生提出的问题,对学生进行安全知识教育,考核学生出勤,检查实习日记,并在实习结束时对学生作出实习鉴定。
二、院方(乙方)责任义务
对学生进行实习安全教育,以免出现意外事故,布置实习任务,定期到实习地点对学生进行指导,及时与实习单位沟通有关学生的实习情况,协调解决实习过程中的实际问题。
三、学生(丙方)责任义务
按实习任务书和指导书的要求,完成相应的实习任务,遵守实习地点或现场的一切规定,服从实习所在单位及其指派的指导教师的领导安排,作息时间与实习单位或实习现场工作人员作息时间一致,交通问题自行解决。如学生无视有关规定和安全操作规范发生意外事故,后果由学生自负。
四、实习时间
甲方(实习单位盖章):
年月日
签订地点
乙方(院方盖章):
年月日
签订地点
丙方(学生签字):
年月日
签订地点
签订三方协议的详细流程 篇三
三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。
三方协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。
1、全称:
《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》
2、责任方:
毕业生、用人单位、学校三方
m.jingyou.net 3、作用:
解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题
4、意义:
大学生毕业后的第一份工作就基本敲定
5、期限:
用人单位正式接收后自行终止
三方协议一定要签吗?
一般来说,毕业生在毕业时是需要签订就业协议,因为就业协议最大的作用是议旨在解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题,,毕业时辅导员老师要根据三方协议上的所有信息寄送你的档案,进而你再自行去办理户口等其他人事事宜。
(很少有三方协议写明你的待遇薪酬等工作实际权益信息,这个是你入职后与单位签订“劳动合同”确定的)
签订三方协议等于毕业生已经拿到第一份工作的保障,没有特殊情况,企业不会随意撕毁三方协议。
如果你想要迁户口,那么敲黑板,重点来了!
一般情况下,户口与档案不分离!
例子:
应届毕业生小明是汕头人,他找到了一份位于广州的工作,小明想要把户口从汕头迁到广州,于是签订了三方协议,这样他的户口和档案就随迁到了广州人社局。没有签订三方协议,毕业后,小明的户籍不变 ,档案要么继续委托学校保管,要么委托户口所在地的人才中心保管。
如果小明想要去国企、事业单位也必须签订三方协议,因为三方协议可以证明小明的档案转正问题。
此外,很多公务员、事业单位岗位明确要求,应届生才可以报考!如果你所报的岗位要求应届生,那你就要注意了!
国家对应届生的定义:国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年,有些地方延长至三年)未落实工作单位、其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生,可按应届高校毕业生对待。
分析一波,应届生身份的关键在于档案和组织关系究竟在哪,如果签订三方协议的用人单位要求提档,那就意味着失去了应届生身份,如果用人单位不需要提档,那一定要记得把档案放到学校或者人才市场,即可继续保留应届生身份。
总结
1、如果想以应届生身份考公务员或事业单位的,最好不签,不然就失去应届生身份了,这时需要通过违约赎回三方。
2、如果想转户口档案的必须签,因为不签的话户口档案会被自动打回原籍。
3、不想转档案户口的,可以不用签,学校自动打回原籍,到时拿着报到证回原籍人才中心报道就可以了。
4 、还可以申请暂缓,保留
怎样签订三方协议?
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签署顺序:毕业生-单位-学校
1、学校统一发放三方协议,如果没有统一发放,可以凭单位接收函到学校就业指导中心或本学院领取;
2、毕业生领取三方协议,自己保存,一式三份;
3、毕业生本人填写个人信息,复印无效;
4、找好工作后,由用人单位填写三方协议,并盖章;
5、学校填写三方协议并盖章,正式生效(个人、学校、用人单位各留一份存档)。
三方协议与劳动合同的区别?
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1、三方就业协议书制定的依据是国家关于高校毕业生就业的法规和规定,有效期为:自签约日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间。
2、就业协议是三方合同,它涉及生学校、用人单位、学生等三方面,三方相互关联但彼此独立;而劳动合同是劳动者和用人单位签订的双方合同,约定了两方的权利、义务。
3、毕业生签订就业协议时仍然是学生身份,但是签订劳动合同时应当是劳动者身份。劳动合同一经签订,三方协议的效力应当丧失。若劳动合同与三方协议附件内容矛盾,则以劳动合同为准。
签三方协议需注意的8个事项
1、如果你非常想去这家单位的话,就在个人意见栏填写“同意到xxx单位工作”。
2、如果对方向你承诺解决北京户口,一定要把这一条写到三方后面的备注栏里,例如“xx公司承诺为本人解决北京户口”,这是维护自己的正当权益。当然,公司也会在里面写上“违约金xxx”。
3、要看填写的用人单位名称是否与单位的有效印鉴名称一致,如不一致,协议无效;填写自己的专业名称时,要与学校教务处的专业名称一致,不能简写。
4、外企、合资企业、私企一般采用试用期,根据合同期的长度,可以从1-3个月不等,通常试用期为3个月,不得超过6个月。国家机关、高校、研究所一般采用见习期,通常为一年。
5、有些单位为了留住学生,以高额违约金约束学生。学生在协商中要力争取消违约金这一条规定。或者尽量降低,通常违约金不得超过5000元。
6、为了防止用人单位承诺一套、做一套,毕业生可将签约前达成的休假、住房、保险等福利待遇在备注栏中说明,如发生纠纷,可以此维护自己合法权利。
7、学生在签订协议时。要严格按照规定的步骤进行。等用人单位填写完毕、盖章后再到学校就业指导中心签证盖章。以防单位在填写的时候,工资待遇等与过去承诺的大相径庭,学生却因为自己和学校都已经签字盖章而无法挽回。
8、三方协议书只是毕业生、用人单位和学校三方之间签订的就业意向,不是劳动关系的法律文件,对劳动关系没有约束力。因此,签订了三方协议并没有进入就业的“保险箱”,还需要接受用人单位实习期、试用期的进一步考察。
三方协议毁约流程
首先要强调一点就是签约是一件非常严肃的'事情,一定要认真地对待它哦。不要随便的签约,也不要随便的违约。因为违约会对公司、学校和个人声誉带来影响。所以毕老师提醒大家一定要想清楚再签约,尤其是自己肯定不想去的单位更不要随便签。
如果你真的遇到了更好的单位想要违约的话,也要注意这样一个基本流程:
1、与原单位协商,向原单位接收违约,按照三方协议规定,交纳违约金(有些单位不收违约金),从原单位开出退函。
2、从新单位获取接收函。
3、拿着原单位退函和新单位接收函到就业指导中心领新三方(有时也不需要接收函)。
4、拿新三方与新单位签约。这个过程中,关键在于第一步:如何与原单位协商,拿到退函。具体的情况,不同单位不一样,有的单位可能会拖很久。所以,如果新单位的签约时间很紧,而原单位又不会很快给你开退函的话,那结果很可能是你两家单位都签不了。
总结
1、跟企业联系,依据就业协议的约定,交付违约金,如果没有违约金更好;
2、公司出具解约函,这个学校要用的,用来给你发新的就业协议,以及原来签的的旧协议;
3、交付学校然后学校给你新的就业协议。
一般情况下学校是不支持违约的,因为担心就业率得不到保证,所以你说你已经有了新的签约公司学校也不会难为你的。一般来说,企业是没有必要需要学校发函的,直接出具解约函就行了。
它山之石可以攻玉,以上就是差异网为大家带来的3篇《三方协议》,希望可以对您的写作有一定的参考作用。