公司财务人员工作职责通用9篇

在社会发展不断提速的今天，越来越多地方需要用到岗位职责，制定岗位职责有助于提高内部竞争活力，提高工作效率。那么什么样的岗位职责才是有效的呢？它山之石可以攻玉，以下内容是差异网为您带来的9篇《公司财务人员工作职责》，希望朋友们参阅后能够文思泉涌。

公司财务人员岗位职责 篇一

1、完成日常事务性工作，处理帐务：根据国家会计法规和公司的实际情况进行会计核算，负责总账会计的核算工作。日常账务处理要求能够熟练使用金蝶财务软件进行编制凭证、记账、财务报表等账务处理；对各公司的往来账进行核对调整；

2、日常税务工作：购买发票，开具发票、负责纳税申报，配合银行、财税、内审等部门工作，提供所需资料报表；

3、日常报销等单据审核，开具与保管发票；

4、财会文件的准备、归档和保管；年终协助进行所得税汇算清缴及工商执照年检等相关工作；

5、固定资产和低值易耗品的登记和管理；

6、负责与银行、税务等部门的对外联络；

7、熟悉一般纳税人的全盘账套操作。

财务管理人员岗位职责 篇二

1、成本费用管理：及时、准确审核费用单据并核算成本，做好成本分析及控制；

2、全盘账务处理：及时、准确进行账务处理，编制财务报表，做好财务数据分析；

3、日常税务管理：按规范申领、使用、管理发票；按时按质完成纳税申报及其它税务事项；与税局建立良好的沟通联系，树立良好的企业形象；

4、税务政策研究：研究行业相关税收政策，做好税务筹划，使公司能及时享受到各项优惠政策，节约税负成本；

5、财务体系建设：完善公司制度流程、岗位操作手册；建立完善的检查监督机制，做好财务风险控制；

6、共享平台建设：引进先进技术及理念，建立一体化的财务共享平台，推动财务工作智能化。

财务人员岗位职责 篇三

1、负责收取病人缴纳的预交金、医药费等各项费用，办理各项退费。

2、及时打印收入日报表，每天营业终了，清点所收现金及支票，做到账款相符。

3、严格执行日清日结制度和现金管理制度，当日费用当日结算，当日所收现金必须当日全部送缴银行，不得私自外借、挪用。

4、严格按照国家医疗服务价格及标准收费，做到按标准、按项目收费，保证收费工作的规范性。

5、严格自行退费制度，按照管理权限规范操作，任何人不得擅自退费。

6、严格执行《票据管理制度》规定，对所领取的票据及收费印章进行妥善保管，按照要求使用，不准借用或者挪用，不准任意涂改和毁损。

7、严格按照收费管理系统流程操作，不得私自篡改系统、加载任何软件。

财务人员岗位职责 篇四

1、编制财务报表

2、所有税种纳税申报

3、审核工资、费用计提及发放明细

4、审核应收应付往来数据

5、审核公司往来的合同协议等其他融资方面工作

6、定期检查公司库存库存现金银行存款等是否账实相符

7、每月财务分析

8、编制公司财务预算及执行情况

9、协助财务总监及总经理交办的其他工作

行政财务人员岗位职责 篇五

1、税务申报、缴税、开具增值税发票、备案、变更等

2、工商调档、公示、抽查及审计

3、银行开户、变更、销户和其他临柜业务

4、实体注销（包括工商税务和银行注销）

5、其他分配的工作

财务人员岗位职责 篇六

一、公司财务部岗位设置

为了有效行使公司财务部的部门职责，公司财务部门需设置财务部长、核算会计、财务会计岗位，具体组织结构如下：

财务会计

核算会计

财务部长

财务总监

各公司应根据工作的需要，本着“高效、精简”的原则，按照各职能岗位职责的要求配置合适人员。在不违反内部牵制原则和影响工作顺利开展的前提下，可以实行兼岗。

二、公司财务部的岗位职责

（一）、财务部长的岗位职责

1． 在公司总经理、财务总监的领导下，负责组织和领导公司系统内财务人员开展财务管理与会计核算工作。

2． 负责公司系统内财务队伍的建设，并会同人力资源部门对财务人员进行绩效考核。

3． 复核子公司报送的相关资料，协助公司总经理制定对下属子公司的经营授权书，并有权对授权调整提出意见。

4． 负责根据国家及总部相关管理制度的要求，在公司范围内建立和健全有关财务管理与会计核算制度及实施细则，并组织落实。

5． 领导下属子公司的内控建设，规范下属子公司的会计核算，督促子公司按集团要求及时上报会计报表，对会计信息的及时性和真实性承担管理责任。

6． 负责在公司系统内组织实施收支两条线和目标预算管理，严肃财经纪律，对子公司货款的安全和回笼情况承担管理责任。

7． 对子公司实施风险监控，指导子公司开源节流，优化资金占用。定期对公司及下属子公司的经营状况作出经济分析，为公司总经理提供决策支持。

8． 负责税务协调，配合银行、税务、中介机构和审计部的了解、检查和审计工作。

9． 负责协调与公司其他部门的关系。

10．保守公司商业秘密。

（二）、核算会计岗位职责

1、 在财务部长的领导下，负责公司的会计核算工作，承担相应的财务管理职责。

2、 贯彻执行国家会计法规和集团、本公司制定的会计制度及实施细则。

3、 负责设置核算帐薄体系，协助仓管、售后服务、业务等其他部门建立必要的台帐。

4、 规范会计基础工作和核算流程，认真审核原始凭证，正确编制记帐凭证，准确登帐。

5、 依据经营授权书和其他管理制度实施财务监督，对超权限的，在得到相应授权单位书面批准后方可办理财务手续。

6、 及时进行入库单和采购发票的核对，按规定进行存货和销售成本核算。月末，在财务主管的组织下，进行存货盘点和帐帐、帐实核对工作，对差异事项及时作出处理。

7、 负责往来款项的对帐并加强欠款的催收工作。

8、 严格费用单据的审核， 按规定进行费用控制。规范费用业务的帐务处理，开展费用分析。

9、 按公司核算制度规定进行固定资产折旧、福利费、工会经费、教育经费、预提费用、及各项准备的计提，以及待摊费用的摊销。

10、 根据公司会计制度规定准确进行公司利润和分产品损益的核算，不得人为调节利润。

11、 及时编制本部会计报表报送集团，并负责编制公司的合并报表。

12、 依法进行税务事项的会计处理和纳税申报工作，严格增值税发票的管理。

13、 负责会计凭证、帐簿、财务会计报告和其他会计资料等会计档案的管理工作。

（三）、财务会计岗位责职

1、协助财务部长建立财务管理与会计核算制度及实施细则。

2、负责组织各公司编制预算，根据各公司的预算进行汇总编制全面目标预算。对整个公司预算控制、执行情况及成本、费用进行分析，深入挖潜，提高费用功效，为公司领导提供决策支持。

3、负责对公司的财务状况和经营成果进行分析，为公司领导作出决策提供依据。

4、负责对存货、应收、应付款项、固定资产等资金组织实施规范有效的财务管理，承担相应的财务监督职责。

5、负责落实各项制度，并不定期检查其执行情况，指导和督促子公司加强流动资金管理，提高资金周转速度和费用功效，优化资金占用。

6、负责协调和配合集团及相关部门、机构审计检查工作。

7、负责与各部门进行业务沟通。

8、负责集团上报资料的收集和编制。

9、保守本单位的商业秘密。

三、子公司财务岗位设置

为了有效行使子公司财务的部门职责，子公司财务需设置财务经理、核算会计、出纳岗位，具体组织结构如下：

财务经理

核算会计

出纳

各子公司应根据工作的需要，本着“高效、精简”的原则，按照各职能岗位职责的要求配置合适人员。在不违反内部牵制原则和影响工作顺利开展的前提下，可以实行兼岗。

四、子公司财务岗位职责

（一）、财务经理职责

1、在公司财务部部长的直接领导下，负责组织和领导本公司的财务工作，提供规范化、标准化的财务管理与会计核算服务。

2、负责制定本公司财务岗位职责，进行岗位考核，保证公司财务工作落到实处。

3、负责贯彻执行国家财经法规和集团、总公司的各项管理制度及实施细则。

4、负责公司内控建设，规范会计核算，如实反映财务状况和经营成果，按集团要求及时报送会计报表，对会计信息的真实性和及时性承担直接责任。

5、依据经营授权书及相关管理制度，对经营活动进行财务监督。对超权限事项，在得到上级授权单位的书面批准文件后，方可办理财务手续。

6、负责组织编制目标预算，实行预算控制，进行预算分析，使预算管理落到实处。

7、严格执行收支两条线，维护财经纪律。负责对存货、应收、应付款项、固定资产等资金组织实施规范有效的财务管理，承担相应的财务监督职责。

8、负责组织现金、存货、固定资产等资产的盘点清查工作，不定期对现金进行盘点，加强客户信用和应收账款管理，确保授信安全。

9、执行总公司制定的成本费用管理办法，开展费用分析，深入挖潜，提高费用功效。

10、规范会计档案，保证会计资料的安全完整。

11、进行经济分析，检查各环节的经济效果，提出改进建议，提供决策支持。

14、接受和配合总公司的会计稽核及相关机构和部门的审计、检查工作，及时纠正违规事项。

15、加强与当地财税务机关的沟通和协调，依法妥善处理本单位各项税务事宜。

16、负责协调与其他部门之间的关系。

17、保守本单位的商业秘密。

（二）核算会计岗位职责

1、在财务经理的领导下，负责公司的会计核算工作，承担相应的财务管理职责。

2、贯彻执行国家会计法规和集团、总公司制定的会计制度及实施细则。

3、负责设置核算帐薄体系，协助仓管、生产、采购、业务等其他部门建立必要的台帐。

4、规范会计基础工作和核算流程，认真审核原始凭证，正确编制记帐凭证，准确登帐。

5、依据经营授权书和其他管理制度实施财务监督，对超权限的，在得到相应授权单位书面批准后方可办理财务手续。

6、及时进行入库单和采购发票的核对，成品与半成品、材料等录入，按规定进行存货和销售成本、生产成本核算。月末，在财务经理的组织下，进行存货盘点和帐帐、帐实核对工作，对差异事项及时作出处理。

7、负责往来款项的。对帐并加强欠款的催收工作。

8、严格费用单据的审核， 按规定进行费用控制。规范费用业务的帐务处理，开展费用分析。

9、按总公司规定进行固定资产折旧、福利费、工会经费、教育经费、预提费用、及各项准备的计提，以及待摊费用的摊销。

10、及时编制会计报表报送集团和总公司。

11、依法进行税务事项的会计处理和纳税申报工作，严格增值税发票的管理。

12、负责会计凭证、帐簿、财务会计报告和其他会计资料等会计档案的管理工作。

13、保守公司商业秘密。

（三）出纳岗位职责

1、负责办理现金、银行收、付款业务，妥善保管现金及收据、支票等资金往来票证。

2、真贯彻国家现金管理条例、银行结算管理制度和总部收支两条线货币资金管理制度，规范资金流向和流量，不得坐支现金。

3、办理收、付款业务时，坚持见票付款、收款开票的原则。

4、严格执行支票使用管理制度，设立支票备查簿，完善支票使用审批手续。

5、负责员工报销和备用金管理。

6、根据会计凭证逐笔登记现金（分收入和支出）及银行存款日记帐，日清日结。每日核对库存现金，做到帐实相符，出现差异及时汇报，作出处理。

7、及时准确传递收付款单据，由核算会计进行帐务处理，签章确认收付款凭证。

8、月末与总帐核对现金和银行存款余额，按规定进行现金盘点和编制银行存款余额调节表，交财务主管审核。

9、及时编制现金支出旬报表，并报送给财务总监、财务部长。

10、 根据现金支出预算监督现金支出，定期进行现金支出预算分析； 协助编制公司现金流量表。

11、 负责银行承兑汇票的收付、核对及登记工作。

12、 保守本单位的商业秘密。

行政财务人员岗位职责 篇七

1、承接大区费用各级规划的汇总，对未按预算规划的省区督促及时进行修正

2、负责审核大区促销费用申请表，（预算、字段信息等维度、费率）

3、负责与客户费用对账（月初），催交结案材料

4、按标准对大区费用核销/结案流程审核（通过结案材料，对费用真实性负责）

5、按制度要求规范区域提交相关费用结案凭证材料，及时寄回总部

6、对大区及省区的费用使用情况向大区经理汇报

公司财务人员岗位职责 篇八

职责描述：

1、根据国家会计制度的规定记账、算账、报销，编制各种财务报表并出具财务报告

2、控制公司日常开销，整理并妥善保管财务会计档案，建立并完善公司的财务制度

3、费用审核保证按时付款、收款，国际收支申报、外汇核销、电子口岸等进出口业务操作、结汇等事宜。

4、独立处理一般纳税人账务处理、统计，税务及账册的归档整理，熟练操作网上申报，网上认证等税务软件

任职要求：

1、财务会计或相关专业大专及以上学历，持有会计从业资格证书或外汇核销员证（优先）

2、具备一定的国际贸易相关知识，熟悉进出口贸易结算、出口退税结汇、保管等相关知识

3、能够独立处理企业出口退税申报、外汇核销工作

4、用过外贸软件系统优先考虑

5、协助上司处理公司临时的涉税项目

6、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力

7、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。

财务管理人员岗位职责 篇九

1、负责各项目物业费、停车费、服务费和各类代收款项的复核工作

2、输入凭证，编制各项财务报表

3、协助完成结账、固定资产盘点工作

4、定期检查车库收款情况

5、每月对负责的'项目进行营运情况的分析

以上就是差异网为大家带来的9篇《公司财务人员工作职责》，希望可以对您的写作有一定的参考作用。