2021意识形态工作总结范文【优秀5篇】

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意识形态工作开展情况报告 篇一

20XX年,蒋坝镇紧抓意识形态工作,找准服务经济社会发展的着力点和出发点,加强和创新意识形态领域工作,为建设河工风情特色小镇提供了强有力的思想保证。

一、紧抓意识形态重点工作

(一)、强化政治理论教育,提升党员干部政治理论素质

蒋坝镇党委坚持把理论武装工作放到头等工作来抓,把理论学习作为武装头脑、指导实践、推动工作的基础。持续开展党委中心组理论学习,坚持集中学习和个人自学习相结合,学习中央、省、市、区意识形态工作相关文件和习近平总书记三十讲等内容。各支部开展了“学习___大、岗位建新功”、“青年说”、“学习___大谋求新突破”、“解放思想大讨论”等系列理论教育活动。积极开展党员冬训工作,开设了冬训四大课堂,增强冬训实效。此项工作在全区党员冬训总结会上交流发言,荣获“20XX年度全省基层党员冬训工作示范镇”称号。通过系列理论教育,全面提升党员干部的政治思想觉悟和地方经济社会发展决策能力。

(二)、强化新闻媒体宣传,提升蒋坝对外宣传推介形象

突出舆论宣传,凝心聚力,鼓劲造势,唱响加快旅游发展的主旋律。“河工风情小镇”旅游项目建设如火如荼,成功举办了“洪泽(蒋坝)螺蛳节”、稻小虾、香辣蟹等重大节庆活动,在新华日报、新华网、淮安日报等省、市级媒体上大力宣传,吸引了南京、淮安大量周边游客前来旅游,取得了良好的经济效益和社会效益。吸引了琨华、蓝城、市交投等一系列的文化旅游项目,蒋坝知名度已名扬省内外,得到省市区主要领导的充分肯定。

(三)、强化农村群众教育,筑牢群众先进科学思想防线

加强社会主义精神文明建设,大力弘扬文明新风尚,在重大节庆活动中,以镇、村综合文化服务中心为阵地,开展道德讲堂活动。以民俗文化活动的形式,把党的先进理论、党的___大精神以及社会主义核心价值观内容融入其中。表彰一批文明家庭、蒋坝好人和十星级文明户,社会正能量得到广泛传递。开展志愿服务活动,设立文明用语示范岗、学雷锋志愿服务示范岗、文明交通行示范岗,让文明深入人心。开展送温暖活动,慰问一批特困党员、残疾人和困难群众。以镇成人学校为主阵地,开展科技文化教育培训。镇成人学校成为学理论、学政策、学法律、学文化、学科技和群众议事理事的阵地。

(四)、强化未成年人教育,筑牢广大青少年道德思想防线

坚持把加强未成年人思想道德建设作为思想宣传工作的重点工作,开展了三河闸爱国主义教育活动,传承和发扬中华传统文化。组织开展道德法制教育。聘请法制副校长,定期到学校进行法制教育;邀请司法部门、派出所干警到小学校上法律知识讲座或法制报告会,进一步树立青少年的道德法律理念,增强法制观念。

(五)、强化文明城市创建,提升全镇民众整体文明素质

以全国文明城市创建工作为抓手,营造积极向上的文明创建氛围,大力宣传社会主义核心价值观,大力提倡邻里互助、孝老爱亲、关爱弱势群体、移风易俗的新风尚。开展街道秩序、环境卫生、门前五包、农贸市场等集中整治工作,群众的生活环境极大改善,文明行为逐渐养成。建设镇银杏文化广场,改造镇文化中心,集中展示蒋坝好人榜、道德模范、家风家规,开展各类文化活动,群众精神文化生活更加丰富。在饭店、旅社、餐馆、商场等服务场所张贴文明用语、行业规范,全面提升广大群众的文明意识。

(六)、强化网络舆论监管,牢牢掌控新媒体话语权。

坚持严格落实网络信息发布机制,加强对镇内网络、微信群、交流群、QQ群和飞信群等平台管理,主动设置议题,营造清朗和谐的网上舆论氛围。严格控制突发事件发生,把话语权紧紧抓在自己手里。

二、严抓意识形态工作落实

(一)、严格落实责任。蒋坝镇高度重视意识形态工作,将意识形态工作作为党的建设的重要内容认真抓好,将意识形态工作纳入党组重要议事日程,并紧密结合经济工作,坚持做到与经济工作同部署、同落实、同检查、同考核。与此同时,在落实意识形态工作责任制上,党委书记认真履行“第一责任人”职责,做到“三带头三亲自”,即带头抓意识形态工作;带头管阵地把导向强队伍;带头批评错误观点和错误倾向。重要问题亲自过问;重要工作亲自布置;重大事件亲自处置。党委其他成员根据工作分工、按照“一岗双责”要求,抓好分管部门意识形态工作。党委班子成员在民主生活会和述职述廉报告中把意识形态工作作为重要内容进行阐述,自觉接受职工监督和评议。

(二)、把握正确方向导向。认真学习贯彻执行党中央和省、市、区委关于意识形态工作的决策部署。党委召开了专题会,研究部署意识形态工作,对重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题,有针对性地进行引导,作出工作安排。建立干部职工思想信息收集、反馈、分析制度,通过召开部门主要负责人、青年职工及部门职工等各层次的座谈会、问卷调查等多种方式,掌握干部职工思想动态,加强正面引导。

(三)、建设意识形态阵地。镇里建立了意识形态阵地清单。努力做到清单完整详尽,无遗漏,同时明确管理部门,落实管理责任。目前蒋坝的内网网站是宣传的主阵地。为此,我们加强选题管控和内容监督,建立意识形态内容审核把关机制,确保所刊载内容始终坚持正确的思想导向。凡上报的信息,均需主要领导或分管领导签发后方报送,确保不出现违背主流意识形态的内容。积极开拓党建对外宣传阵地,发挥党建宣传舆论引导、统一思想、振奋精神的积极作用。

(四)、严格处理意识形态问题。在加强正面教育和引导的同时,加强对重点人物的排查,及时关注并发现干群思想问题,妥善处理倾向性和苗头性问题,开展针对性的思想政治工作,促使其转化。对否定中国共产党的领导等错误思潮和言论,及时有效地开展思想舆论斗争。通过教育引导,全镇从未出现职工在公开场合发表同中央精神相违背的言论、非议党的理论和路线方针政策及重大决策部署及散布传播政治谣言等情况。

(五)、强化意识形态队伍建设。镇党委把意识形态工作队伍建设摆在十分重要位置,通过意识形态网络建设,深入推进意识形态网络队伍思想政治建设和作风建设,不断提升党员干部队伍的思想政治素养和业务工作能力。打造一支听党话、跟党走、政治素质过硬的党员干部队伍。

(六)、落实意识形态追责问责。镇党委将意识形态工作纳入党建工作责任制内容,纳入全镇领导班子、领导干部等考核,明确考核内容、方式和程序。全镇每年至少组织开展一次意识形态工作方面的检查,并将予以通报。对未能切实履行工作职责,意识形态出现严重错误和问题,并造成严重后果的,在全镇年度考核、党员民主评议、业绩考核及各类评比时实行一票否决,并予以问责。

三、意识形态存在隐患

(一)、群众的思想观念与快速发展的经济形势不相适应。部分群众大局意识、集体观念淡薄,只顾个人眼前利益,不顾国家、集体的长远利益。在旅游拆迁工作中,部分群众无理要求,导致旅游项目进展缓慢。还有部分群众不讲公德、信用缺失、不信科学信迷信,甚至有少数群众法制观念淡薄违法犯罪。

(二)、意识形态工作“一手软”现象与构建和谐社会不相适应。思想重视不够,有些人认为意识形态工作是领导的事,离我们距离尚远,无需操心。强调经济建设中心任务繁重,忽视了意识形态工作的协调发展,在理论武装、干部教育、文化建设等方面存在投入不足,不善于研究解决意识形态领域出现的新问题、新现象,工作安排部署多,检查落实少。

(三)、意识形态领域隐患较多。网络舆情引导及监测力度有待加强。部分党员干部政治意识不强,图私利,不能顾全大局。存在事不关己高高挂起的自由主义思想,胆小怕事不担当。

(四)、干部队伍建设与意识形态领域工作要求不相适应。表现在干部队伍结构不尽合理,高素质专业人才较为缺乏,干部培训不能经常化、制度化,乡镇文化宣传专业人才缺乏。

2022年上半年意识形态工作总结 篇二

一要压实工作责任,强化工作落实。具体工作中各单位负责人要定期研究分析本单位的意识形态工作,认真研判意识形态工作中可能出现的苗头性问题,提出切实可行的举措办法,严防意识形态方面的倾向和问题。

二要明确职责分工,强化意识形态阵地建设。进一步落实意识形态工作责任制,加强意识形态工作的引导力和管控力。

三要强化理论武装,打牢思想基础。将意识形态领域新思想、新理论、新政策纳入日常学习内容,及时传达省市县委关于意识形态工作指示精神。科学分析意识形态领域风险点,妥善应对意识形态领域、网络舆情出现的问题,把握正确舆论导向,营造良好的舆论氛围,做好上通下达工作,确保意识形态安全。

2020年抓好意识形态工作总结 篇三

2020年上半年,__镇以深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为首要政治任务,坚持以党的政治建设为统领,以落实全面从严治党要求为主线,认真贯彻落实中央和省、市、县委意识形态工作责任制,坚持党管意识形态不动摇,牢牢把握意识形态工作主导权,积极培育和践行社会主义核心价值观,积极研究和探索新形势下意识形态工作的特点和规律,以广大党员为抓手,以宣传思想工作为载体,加强和改进意识形态领域工作,为建设富裕文明和谐__镇提供强有力的思想保证。

一、加强组织领导,落实意识形态工作责任制

按照党管意识形态的要求,充分认识加强意识形态工作的重大意义。镇成立以党委书记为组长的意识形态工作领导组,制定实施细则,完善网络舆情和意识形态工作新闻发言人等制度,落实意识形态工作责任制,建立健全意识形态工作研判机制,牢牢掌握意识形态的领导权主动权,不断增强干部职工特别是领导干部的责任意识。把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容,纳入领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容,把意识形态工作同扶贫攻坚、经济、社会稳定工作同安排同部署同考评,全力打好意识形态工作主动战。

二、强化理论学习,提高党员政治理论水平

抓宣传思想工作,理论武装是关键。在镇党委的高度重视党员的政治理论学习,认真贯彻党的十九大精神、习近平总书记系列讲话和治国理政新理念新思想新战略等。

一是坚持以科学的理论武装头脑,突出学习重点,打造学习型党组织。充分发挥村级党员活动室、电教室阵地作用,把理论学习放到重中之重来抓,重点学习党纪政纪及相关法律法规知识、两学一做、机关干部作风大转变教育和廉洁文明家风建设内容,观看《将改革进行到底》、《辉煌中国》、《不忘初心继续前进》和党的十九大开幕式等电教片,召开学习座谈交流会,提高党员、干部的政治素养,牢固树立正确的人生观、价值观和全心全意为民服务的宗旨意识,培育干部的执法执政能力和实践创新能力。

二是抓好党委中心组学习规范化、制度化建设。镇党委书记以身作则、率先垂范,亲自制定中心组理论学习计划和宣传思想工作要点,确定学习专题,进一步规范和完善中心组学习制度、考勤签到制,建立健全了中心组学习档案,抓好学习的考核评分。2020年上半年,共开展中心组学习14次。各党总支按照镇党委中心组学习安排,相应开展学习。主要学习领会习总书记关于牢牢掌握意识形态工作领导权和话语权、党委意识形态工作责任制实施办法,在全镇掀起党员干部学习热潮。

三是强化领导干部微党课制度。结合六破六立和讲、严、立学习教育,分村举办各类座谈会、宣讲会,开展专题讨论,党政领导坚持每月上一堂微党课,用科学理论武装人,提高党员干部的思想素质,使广大群众树立科学发展观,与时俱进,努力创业,勤劳致富。

三、抓好舆论引导,传播凝聚正能量

积极鼓励单位和个人对外宣传,提高__镇的知名度和知晓度。传播凝聚正能量,正确舆引导论与对外宣传工作,坚持正面宣传为主,尊重舆论宣传规律,讲究舆论宣传艺术,提高舆论引导效果,为全镇的改革发展稳定大局提供强有力的舆论支持。

一是把握导向,规范舆论宣传。健全完善新闻三审制,搭建信息互通的平台,注重把握不同时期宣传重点,提高舆论引导水平。对重大事件、突发性问题和一些苗头性现象,努力做到早预见、早发现、提前介入,制定应急预案,防患未然,特别注意掌握网络舆情,牢牢掌握新闻报道主动权。

二是强化载体,占领舆论阵地。14个村(街)分别建立党群活动中心和宣传栏,在政府院内设立宣传栏,镇政府设立电子显示屏,宣传两学一做、基层党建、社会主义核心价值观、廉政法治文化、党风廉政建设、十九大等内容,对各村(街)建立的微信群、实时监控,发现异常立即管控,抢占宣传舆论的制高点。

四、弘扬社会文明,践行核心价值观

镇党委高度重视精神文明建设工作,定期研究精神文明建设工作,镇建设了功能齐全的综合文化站、6个农民文化乐园,各村有农家书屋。完善了领导机制、责任机制、督查检查机制。丰富活动内容,深入开展一些群众喜闻乐见文化活动,举办广场舞比赛;开展文明单位、文明村(街)、文明家庭、道德模范、好婆婆、好媳妇评选活动,村民文明素质明显提高;开展美丽乡村、洁净乡村行动。坚持走经济发展、生活富裕、生态文明的可持续发展道路,加快农村三改以及农村环境整治。使生活居住环境的绿化、美化、亮化、净化水平逐步提高。

五、存在的不足

半年来,镇宣传思想工作取得了一定的成绩,但还存在着一些薄弱环节,主要是:新闻稿件在报纸杂志上刊登数量不多,对内对外宣传力度还需要进一步加大;宣传思想工作的方法、形式、途径还需要进一步探索;宣传思想工作的影响力、渗透力、战斗力还需要进一步提高。今后,__镇宣传思想文化工作必须着力在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫,努力在理论武装、舆论引导、文明创建和文化发展上取得新进展,不断激发全镇广大干部群众工作激情,为推进__镇经济社会大发展,为建设富裕文明和谐幸福的__镇提供坚强有力的思想基础和舆论支持。

六、存在问题的原因

一是意识形态工作督查检查不到位。没有把意识形态工作纳入党建工作责任制和镇村干部纳入年终绩效考核的主要内容。

二是思想道德建设作工作重点不突出,没有把工作成效作为基层基础创建的重要内容抓紧抓实。没有有效的开展法律知识讲座,增强法制观念。

三是对外宣传力度不大。没有积极探索网络宣传和管理方法,扩大对外宣传渠道,加大对外宣传力度;对拓展宣传主题,提高__镇知名度、知晓度上下功夫;要加强舆情控制力度,从严把关,防止出现影响__镇形象的不实报道。

四是宣传队伍人员不足建设。宣传队伍工作人员严重不足,思想政治素质和业务水平有待提高。对外宣传力度不大。

五是举办文化、体育活动不多,切实丰富群众节日文化生活。以秧歌、运动会、联欢会、茶话会等方式文艺演出不多。

七、下半年工作打算

__镇2020年下半年宣传思想工作重点,按照县委宣传思想工作要求,针对不足找问题,立足问题找原因。

一要加强学习、提高素质,强化党员群众思想觉悟的提高和观念的转变。针对部分群众大局意识、集体观念淡薄,只顾个人眼前利益,不顾集体和长远利益;一些群众观念更新慢,对调整产业结构认识不够,接受新技术、新事物积极性不高;部分群众小富即满不思进取,部分群众不信科学信迷信,迷信活动有所抬头。要采取行之有效的方式方法,加强理论学习、观看先进人物电教片、先进人物事迹报告会等办法进行教育,从思想上彻底改变问题。

二要勤奋努力、扎实苦干,加强意识形态工作的领导。克服认为意识形态工作离我们距离尚远,无需操心错误认识;加大意识形态工作的协调发展,在理论武装、干部教育、文化建设等方面要两手两手硬;把大量的时间、精力投入到意识形态工作中。

三是加强宣传思想工作自身建设。随着信息网络化的迅速发展,群众思想活动的独立性、多变性、差异性明显增强,影响人们思想的因素和渠道越来越复杂多变,党员群众的价值观、人生观发生变化,导致各种不良思想凸显出来,增加了意识形态工作的难度。要求宣传意识形态工作者,要加强学习,练好本领,提高社会主义市场经济条件下辨别是非的能力。

四要发扬优点、克服不足。不断转变工作作风,改进工作方法,推进__镇宣传思想工作上台阶上水平。

意识形态工作开展情况报告 篇四

按照工作要求,现将厅党组关于意识形态工作责任制落实情况进行汇报。

一、主要工作开展情况

一是严格落实意识形态工作责任制。党组严格落实主体责任,成立意识形态工作领导小组,党组书记履行第一责任人责任、班子成员履行“一岗双责”责任;各支部、各处室负责人具体责任本支部、本处室意识形态工作。

二是加强思想政治引领。把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,跟进学习习近平总书记关于网络强国、数字中国、***战略等重要论述和关于***重要讲话重要指示批示精神,教育引导党员、干部把思想和行动统一到党中央决策部署和省委、省政府工作安排上来。以党组领学、专家导学、活动促学、个人自学等方式开展学习,用好线上线下学习载体。扎实开展“两学一做”学习教育,认真组织“不忘初心、牢记使命”主题教育,组织开展党的十九届五中全会专题培训,正在组织开展党史学习教育。

三是牢牢掌握意识形态工作主动权。按要求制定《意识形态工作方案》《意识形态工作实施细则》《意识形态网格化管理工作方案》《舆情应急处置预案》《意识形态领域风险防范预案(试行)》;针对工作实际制定《民族团结教育活动实施方案》。充分发挥党支部在意识形态工作中的战斗堡垒作用,规范OA办公系统、门户网站、微信工作群等信息发布和日常交流。通过展板、电子显示屏、门户网站、微信公众号和各类社会媒体等强化正面宣传。

二、存在问题和原因分析

(一)贯彻落实党中央、省委关于意识形态工作决策部署和指示精神方面

一是学习教育有差距。学习习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话、重要指示批示精神不够系统、也不够全面。比如,党组理论学习中心组传达学习意识形态领域的相关内容比较少,没有安排专题学习过习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话精神。

二是贯彻落实有差距。落实党中央、省委关于意识形态工作的安排部署制定了相应的措施,比如,结合工作实际,先后制定了《意识形态工作方案》《意识形态工作实施细则》《意识形态网格化管理工作方案》《舆情应急处置预案》《意识形态领域风险防范预案(试行)》,但措施还不够具体、细化,发挥实效与预期目标还有一定差距。

(二)党组意识形态工作全面领导责任落实情况

一是责任落实不够到位。成立以来,党组虽然不断加大对意识形态工作的重视程度,但就意识形态工作进行专题研究、听取专题汇报比较少,意识形态工作责任制压得还不够紧、不够实,对意识形态工作是党的一项极端重要工作的认识还不够足,弦绷得还不够紧。比如,党组平时对意识形态工作强调得多,在责任传导上还有差距,落实到具体人、具体事上,仍不同程度存在重视不够、认识不到位等问题。

二是体制机制不够完善。再比如,我厅改革后,还没有及时调整意识形态领导小组成员,在一定程度上影响了意识形态工作的有效开展。再比如,谈心谈话制度不完善、形式单一,没能完全做到及时了解和掌握党员干部职工的思想状况。

(三)意识形态教育培训工作方面

一是培训教育不够、次数少。比如,20XX年仅开展了一次党的十九届四中全会精神培训,再没有开展过意识形态相关领域的专题培训。

二是培训教育形式比较单一,存在办法不多、创新不够。比如,培训教育还是依赖传统模式,传达学习领导讲话较多,专题研讨和专家辅导较少,学习质量不高。

(四)防范化解重大意识形态风险方面

一是防范风险意识不够强。党组存在对意识形态安排部署多,具体研判分析少,分析研判显性意识形态问题多,分析研判潜在风险和隐形问题弱,抓早抓小抓苗头不到位的问题。比如,我区在推进双语教育改革、推进国家统编教材过程中,党组第一时间传达落实中央决策部署安排,严格约束管理干部职工,但分析研判不够,起初简单地认为是教育工作的问题,没能站在铸牢中华民族共同体意识的高度去认识问题,没能深刻到问题的严峻性、复杂性、政治性。反映出党组政治敏锐性不够强、政治能力还需进一步提高。

二是意识形态领域风险排查不到位。比如,党组没有定期梳理排查各处室、各信息技术服务组意识形态领域风险点,深入排查重点部位及关键处、要害处风险隐患,紧盯重点区域、重点人、重要敏感节点,落实问题清单、责任清单、措施清单“三个清单”责任制,最大程度将风险化解在萌芽状态。

(五)意识形态阵地建设和管理方面

一是创新能力不足。比如,宣传工作的开展方式还多是以会议、讲座等传统方式进行,利用新媒体进行传播较少。比如,网站、微信公众号上内容多以文字、图片为主,缺少视频、音频等形式多样的呈现方式。比如,OA、微信公众号、门户网站上内容多是转发转载,原创信息还不够多,发布内容仍无法跳出“文件式写法”,主动发声的能力不够强。

二是阵地管理有差距。比如,抖音新媒体平台发布,尚未建立审核制度,没有书面审核程序。比如,门户网站存在更新不及时、内容不丰富等问题。

(六)维护网络意识形态安全方面

一是维护网络意识形态安全能力不足。比如,受制于机构职能、协调处理权限,以及技术和人才保障,虽然是自治区成员单位,在宣传工作特别是网上舆情事件中可发挥的作用很有限,在舆论监控上,措施和手段比较单一,难以应对较为复杂的网络舆情处置,距离“正能量是总要求、管得住是硬道理、用得好是真本事”的要求有差距。

二是对突发事件网络舆情应对机制不完善。比如,虽然制定了《舆情应急处置预案》,但相关措施的针对性还不够强,还没有形成应对网络舆情突发事件的整体合力,没有做到耳聪目明、反映迅速、处理得法。

(七)意识形态工作队伍建设方面

一是意识形态工作队伍作用发挥不充分。比如,虽然组建了网评员队伍,但主动发声不够,实际发挥的作用有限。再比如,各支部宣传委员身兼数职、参加培训机会较少,能力上存在不足,专业素养和精力与新形势下宣传思想工作特别是网上宣传思想工作的要求相比还有较大差距。

二是工作力量比较薄弱。比如,意识形态工作作为党建工作中极端重要的工作,在专业力量配备和工作摆布上还相对较弱,尚未建立意识形态专责专人工作机制。

(八)意识形态工作考核监督方面

一是考核机制不完善。比如,2018年、2019年未建立意识形态考核机制,20XX年才将意识形态纳入党建年度工作考核范围。再比如,虽然制定了《意识形态网格化管理工作方案》《舆情应急处置预案》,但还存在针对性不够强、措施不够具体等问题。

二是督促检查不到位。日常工作中对各党支部意识形态督促少。比如,20XX年将意识形态检查纳入了党建检查工作,没有对党支部开展过意识形态工作情况的专项检查。

三、下一步工作思路

党组将习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,坚决落实意识形态工作党组的主体责任和党组书记第一责任人责任,每年专题研究意识形态工作不少于2次。以党史学习教育为重点,切实抓好党员干部群众党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史等重点内容的学习宣传。推动各项制度举措落地落实,强化党支部在教育、管理、监督党员方面的职能作用。加强对意识形态阵地的日常监管、强化正面引导;做好重大事件、大数据相关领域和热点敏感问题的风险防范,有效防控意识形态风险。

意识形态工作总结2022 篇五

今年以来,为认真贯彻落实意识形态工作得决策部署和指示精神,牢牢把握正确得政治方向,紧密围绕中心工作,找准立足点,深入抓好思想工作,现将有关工作汇报如下:

一、主要工作

(一)学习宣传中国特色社会主义思想、谈治国理政、-精神等,引导广大党员干部群众不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。提高政治站位、树立历史眼光、强化理论思维、增强大局观念,发挥好带学促学作用,以身作则、率先垂范,切实承担起组织推动学习贯彻的领导责任,抓好党员干部的教育培训,把学习贯彻延伸拓展到基层,覆盖到广大干部群众,形成层层学习的良好局面。

(二)强化学习,夯实基础。一是结合“学习强县”、“优环境、促发展”大讨论活动,召开理论学习中心组会议十余次,二是完成“学习强国”每日学习。党员干部学习做到每天每周每月有计划、认识到加强学习对于提高政治理论素质、增强业务能力的重要意义,做到学习有热情,坚持做学习型党员干部。三是开展每月干部讲堂活动,加强了政治理论学习,提高了思想道德素质。

(三)进行疫情知识宣传和舆论引导。扎实做好疫情防控常态化工作。一是思想认识上高度重视,把人民的生命安全和身体健康放在第一位。二是保持宣传工作常态化,通过疫情知识宣传和疫情期间舆论引导,提高群众自我防护意识,打造“政府+社会+个人”讲文明、爱卫生和疫情防控“一条心”,继续多元化、多渠道加大宣传力度,落实通风、消毒、戴口罩等日常防控措施,不断加强健康知识宣传,提高群众自我防护意识,养成不聚集等良好习惯,进一步巩固疫情防控成果。

(三)弘扬社会主义核心价值观,宣传社会正能量。开展了《社会主义核心价值观》的宣传学习,积极开展了文明实践站、和谐家庭等精神文明创建活动,以民生需求为导向,特别是困难职工、贫困群众、残疾人等群体,走进基层,从群众中来,到群众中去。把社会主义核心价值观真正用于实践,培育和践行的过程就是传播正能量的过程,推动形成我为人人,人人为我的良好社会风气。

二、存在问题

意识形态工作虽取得了一定成绩,但同时也存在一些问题,一是互联网、手机微信等新兴媒体的应用和引导管理需要进一步探索,二是新形势下提高引导舆论的本领需进一步增强。

三、下一步打算

一是牢牢把握好正确的政治方向,确保中国特色社会主义思想和当的-精神落地生根。

二是强化担当意识和使命意识,加强正面宣传引导,做好展示宣传,在全社会形成良好氛围。

三是加强互联网思维意识和创新意识,以兄弟单位宣传思想文化和意识形态工作中的好的做法为榜样,补齐短板,开拓创新,不断取得意识形态工作新成效。

它山之石可以攻玉,以上就是差异网为大家整理的5篇《2021意识形态工作总结范文》,希望对您的写作有所帮助。

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